〖101〗.非常之人 (第2/2页)
　　
　　“这是他妈的哪个混蛋说的。我们这几个老大（包工头）早就盼着有这个婆婆了。有个婆婆管着才像个家。我们这几年在外面可真是受够了那些龟孙建筑公司的窝囊气。他们自认为是正规军，傲气得很哩。从来不拿我们这些包工队当人看。现在我们也有自己的建筑公司了，我们也该他妈的神气神气、牛一牛了。也象模象样去承包几个赚大钱的工程。”可能是孟先平在电话里感觉到了马书记在屏气思考，就又补了一句：“马书记，我老孟是个粗人，说话的方式贼没水平，也没个路数，您要多担待啊。”
　　
　　马建功很亲切地笑一笑：“老孟，我就喜欢你这种爽直的性格。这才是咱们中部人的典型风格吗。你老兄在外面走南闯北这么多年，家乡人的爽直性格一点也没改变，这就贼难得呀！如果他们几个老大也像你老兄这样想就好了。”
　　
　　“马书记，你放心，我刚才给你说过了，他们几个也都愿意投奔咱们建筑公司。我们几个老大商议过这事儿，不是我老孟说大话，他们几个的事儿，我可以做担保。”
　　
　　“老孟，你们什么时候回来时，我代表镇党委政府给你们接风洗尘。”
　　
　　…………
　　
　　建筑公司的事儿定了下来。
　　
　　牛明毅和韩雪梅做了分工。建筑公司的筹建工作由牛明毅负责，韩雪梅全力投入到劳务输出项目中去。二人有分工有合作，配合得相当默契。工作在有效、有序向前推进。
　　
　　就在镇经济开发总公司紧锣密鼓筹建建筑公司的时候，马建功意外地发现一个建筑方面的专业人才。这个人叫丁明齐，是镇政府的招聘干部。现任镇土地管理所会计。
　　
　　进镇政府之前，丁明齐在山西省大同市承包建筑工程有六七年。他经验丰富，和大同的地方人际关系也比较熟悉。前年，在镇政府当干部的丁明齐的父亲因年龄到岗办理了退休手续。丁明齐被照顾进了镇政府，按照招聘干部待遇，安排在土地管理所当会计。父亲从人民公社成立时就是公社干部，熬过了几十年，到退休时才勉强熬到个副科级。时年三十二岁的丁明齐感到自己正是整事的年龄，不想像父亲一样把大好的青春年华耗在这个大院里去慢慢熬资历。以他的想法，早就想丢开这个“食之无味、弃之可惜”的干部职位，去从事他的老本行。他认为承包建筑工程是件贼有意义的事情。赚钱多少不是很重要，对丁明齐来说，重要的是这个努力奋斗的过程。可家里的人和亲戚朋友不赞成他这样做，一再劝阻他不能丢弃这个来之不易的干部职位，他才没有下定决心跳出去。自从镇里人事制度改革推行后，丁明齐就有点儿坐不住了。经马书记找他一次深谈，丁明齐现在真正下定了决心。
　　
　　丁明齐将以前承包工程的经验和自己的看法写成书面材料。之后，他又草拟一份建筑公司筹建与运作的计划材料，马书记找来牛明毅和韩雪梅，四个人作了分析讨论，对一些章节和细节进行了修订和完善。
　　
　　在丁明齐与镇党委签订目标合同当天，马建功就代表党委政府签发了对丁明齐的任命书，任命丁明齐为镇经济开发总公司建筑公司经理，负责建筑公司的筹建与运营工作。丁明齐是个爽利人，不想再给自己留什么后路，也就果断地和镇土地管理所切断了人事关系，一心一意搞起建筑公司来。
　　
　　用非常之人，建非常之功。
　　
　　三个月后，在经理丁明齐和总经理牛明毅的共同努力下，贤良镇建筑公司筹建成功并顺利投入运营。丁明齐通过以前的关系，在大同市承接下一处土建工程和一处小区住宅建筑工程。现在，这两处工程都进入了紧张的施工阶段。为保证工程进度和质量，丁明齐和牛明毅讨论要在管理方面特别加强。为公司以后的持续发展树立好信誉，打好基础。在这一点上，他们和马书记的想法是一致的（不过这些已是后话，这里暂且不提）。
　　
　　上下一心，其利断金。
　　
　　在用人方面，马建功表现出的大胆、气度和收到的不平凡的成效实在让有些人瞠目结舌。不论有些人怎样反对他的意见，甚至告他的黑状，在用人的胆识、做事的气魄、计划的前导性这些方面，他们都不得不承认马建功的与众不同和卓有成效。